Folketinget har den 1. juni 2011 vedtaget ændringer i skattelovgivningen i for-bindelse med fastsættelse af en bagatelgrænse og beskatning af personalegoder.
Bagatelgrænse:
Der er således nu indført en ny årlig skattefri bagatelgrænse på kr. 1.000,- pr. år pr. medarbejder, hvilket betyder, at arbejdsgiver har mulighed for at give gaver op til en værdi på kr. 1.000,- om året, uden at goderne derved bliver skatteplig-tige. Bagatelgrænsen omfatter personalegoder, hvor værdien af den enkelte gode ikke overstiger kr. 1.000,- og ligeledes goder, hvor den samlede værdi modtaget på ét år heller ikke må overstige kr. 1.000,-.
Indberetning og kontrol:
I forhold til kontrol med bagatelgrænsen er det vigtigt at understrege, at det er medarbejderen selv, der skal holde styr på om den samlede værdi af goder fra en eller flere arbejdsgivere overstiger bagatelgrænsebeløbet. Arbejdsgiveren er således kun pligtig til at indberette, såfremt værdien af det enkelte gode oversti-ger bagatelgrænsen.
Overskrides bagatelgrænsebeløbet, vil der ske beskatning af hele beløbet og ikke kun det overskredne.
Personalegoder som er undtaget beskatning efter andre regler eller skatteretlig praksis i øvrigt, indgår ikke i beregning af en eventuel overskridelse af bagatel-grænsen.
Advokat Anders Birch Poulsen, PARTNER Advokater, Ret&Råd Roskilde.
Relaterede artikler
Funktionærens ret til en anbefaling
Katrine von Müllen
15-03-2012
De fleste funktionærer vil gerne have en skriftlig anbefaling fra arbejdsgiveren i forbindelse med afskedigelse eller...